Cáritas Diocesana de Toledo ha acompañado a cerca de 900 personas en su búsqueda de empleo digno durante 2025, destacando la inclusión de nuevas microcredenciales universitarias para mejorar la capacitación de colectivos vulnerables. El Área de Empleo, compuesta por 11 profesionales, atendió a 894 personas, de las cuales 657 eran mujeres y 523 de nacionalidad extranjera. Se realizaron 11 acciones formativas y talleres en diversas áreas como Agricultura Ecológica y Atención Sociosanitaria, beneficiando a un total de 99 alumnos. Además, se brindó apoyo en la elaboración de currículums y técnicas de búsqueda laboral a 740 personas. Este programa, financiado por el FSE+, Inditex y otros organismos, busca fomentar la inclusión social y el desarrollo profesional en Castilla-La Mancha.
Cáritas Diocesana de Toledo ha brindado apoyo a cerca de 900 personas en su búsqueda de un empleo digno durante el año 2025. Este ejercicio se ha caracterizado por la introducción de nuevas microcredenciales universitarias, destinadas a mejorar la capacitación de los grupos más vulnerables.
En un comunicado, la organización detalló que su Área de Empleo, compuesta por 11 profesionales, asistió a un total de 894 personas. De estas, 657 eran mujeres y 523 tenían nacionalidad extranjera.
Francisco Cano, coordinador del Área de Empleo, subrayó que “en 2025 hemos continuado nuestra misión de generar oportunidades laborales para quienes se sienten excluidos de un sistema que deja poco espacio para los más desfavorecidos. El acceso al empleo sigue siendo una tarea pendiente para el desarrollo digno e igualitario; no puede ser un privilegio”.
A lo largo del año, se llevaron a cabo 11 acciones formativas, destacando las Microcredenciales para el Desarrollo Profesional para el Empleo, en colaboración con la Universidad de Castilla-La Mancha. Además, se realizaron dos talleres prelaborales en Agricultura Ecológica, tres en Jardinería y Mantenimiento de Zonas Verdes, y otros en Operaciones Básicas en Alojamientos Hoteleros y Turísticos.
Un total de 99 alumnos participaron en estos cursos. Según Cano, Cáritas busca “dar respuesta al mercado laboral capacitando y preparando a las personas”. Desde los servicios de Orientación Laboral, se ha trabajado para ofrecer diagnósticos sobre habilidades y áreas a mejorar.
Los beneficiarios reciben apoyo en la elaboración del currículum, técnicas de presentación y claves para afrontar entrevistas de trabajo. También se les asesora sobre la búsqueda de empleo en medios digitales. A través de la Intermediación Laboral, se facilita el contacto con empresas que buscan personal.
A lo largo del año, 740 personas (186 hombres y 554 mujeres) utilizaron los servicios de Orientación Laboral, mientras que 463 personas (104 hombres y 359 mujeres) accedieron a los servicios de Intermediación Laboral.
Cáritas Diocesana de Toledo dedicó más de 478.000 euros a su programa de Empleo en 2025. Este programa está diseñado con diferentes ejes según las necesidades individuales, abarcando desde la acogida hasta la inclusión social y la participación activa mediante orientación, formación e autoempleo.
A lo largo del proceso, se realiza un acompañamiento cercano donde cada persona es considerada protagonista. Este área cuenta con financiación del FSE+, Inditex, el IRPF procedente de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y el 0,7% Estatal.
| Cifra | Descripción |
|---|---|
| 894 | Total de personas acompañadas hacia un empleo digno |
| 657 | Mujeres atendidas |
| 523 | Personas de nacionalidad extranjera atendidas |
| 99 | Total de alumnos en cursos formativos |
| 740 | Personas atendidas en servicios de Orientación Laboral |
| 463 | Personas atendidas en servicios de Intermediación Laboral |
| 478.000 euros | Dedicados al programa de Empleo en 2025 |