sara simon

El Gobierno de Castilla-La Mancha presentó la evaluación final del II Plan Estratégico para la Igualdad 2019-2024, logrando un 276% de ejecución con 1.066 acciones. La consejera Sara Simón destacó avances en igualdad, empoderamiento y prevención de violencia de género, sentando bases para el III Plan que comenzará en 2027.

El Servicio de Atención Integral LGTBI de Castilla-La Mancha ha recibido 169 solicitudes desde su inicio el 17 de julio, destacando su necesidad en todas las provincias. La consejera Sara Simón resalta su función esencial en la defensa de derechos y prevención de discriminación, con un aumento del 20% en atención presencial.

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha convocado a administraciones públicas y colectivos para resaltar la importancia de las políticas de igualdad. Durante el Consejo Regional de la Mujer, se destacó la necesidad de avanzar en igualdad y se presentaron logros en la reducción del desempleo femenino, además de planes para 2025.

El Gobierno de Castilla-La Mancha destina 125.519,60 euros en ayudas para reducir brechas de género en el trabajo y fomentar planes de igualdad en entidades sin obligación legal. Veintidós entidades se beneficiarán, apoyando medidas para eliminar estereotipos y mejorar la negociación colectiva. La consejera Sara Simón destaca la urgencia de promover la igualdad laboral.

El Gobierno de Castilla-La Mancha ha superado en un 25% las políticas de igualdad previstas en su II Plan Estratégico 2019-2024, implementando 613 medidas. La consejera Sara Simón destacó el compromiso del gobierno con la igualdad y la necesidad de seguir trabajando en el III Plan de Igualdad para 2027-2032.