Cecam inicia campaña para concienciar sobre riesgos psicosociales en empresas de C-LM

La Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (Cecam) ha puesto en marcha una campaña destinada a sensibilizar e informar a las empresas de la región sobre los riesgos psicosociales en el entorno laboral, coincidiendo con la conmemoración del Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo.

Bajo el lema 'Garanticemos un entorno psicosocial saludable en el trabajo', esta iniciativa busca concienciar a las empresas acerca de sus responsabilidades en materia de prevención de riesgos laborales. Se enfatiza la importancia de integrar la evaluación de los riesgos psicosociales y las medidas preventivas dentro del sistema de gestión de Prevención de Riesgos Laborales.

Impacto positivo en las empresas

Desde Cecam se subraya el impacto positivo que tiene para las organizaciones evitar los riesgos psicosociales. Entre los beneficios se encuentran la reducción del absentismo y la rotación del personal, así como una mejora notable en la productividad y un ambiente laboral más favorable. La Confederación reitera su compromiso con la disminución de la siniestralidad laboral y el fomento de entornos laborales seguros y saludables.

En 2025, CECAM, a través de sus técnicos especializados en prevención, brindó asesoría a cerca de 800 empresas castellano-manchegas, que suman un total de 9.560 trabajadores. Esta asistencia se realizó mediante visitas 'in situ', donde se ofreció información sobre la normativa vigente en materia de prevención y se resolvieron dudas relacionadas con su aplicación.

Consulta y apoyo a empresas

Además, durante el año pasado, se atendieron 447 consultas realizadas por empresas de la región a través de distintos canales como teléfono, correo electrónico y atención presencial. Este servicio busca garantizar que todas las empresas dispongan de la información necesaria, sin importar su ubicación geográfica.

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