En un comunicado de prensa, ha señalado que esta oferta de empleo público responde al acuerdo firmado entre los sindicatos y el Ministerio de Hacienda para situar la tasa de reposición en el sector educativo en el 100 por ciento y de bajar la tasa de interinidad al 8 por ciento.
En este sentido, el CSIF ha lamentado que en Castilla-La Mancha hoy un índice de interinidad del 16,9 por ciento en la docencia no universitaria, "porcentaje que se verá reducido gracias a las 4.000 plazas de docentes no universitarios que se está previsto convocar en los próximos tres años".
A nivel estatal, el CSIF ha pedido al Ministerio de Educación que convoque la Mesa Sectorial de Educación para abordar la aplicación de este acuerdo y trabajar en los cambios normativos que sean necesarios.
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