La Audiencia Provincial de Ciudad Real tiene programado para los días 28 y 29 de abril el juicio contra J.F.G.S., un empresario ecuatoriano residente en Bolaños de Calatrava. Este individuo enfrenta acusaciones por un delito contra los derechos de los trabajadores, tras ser señalado por emplear a varios inmigrantes irregulares en explotaciones agrícolas de la región.
Según el escrito de acusación del Ministerio Fiscal, al que se ha tenido acceso, el acusado habría llevado a cabo esta actividad a través de su empresa Agroservicios Dumisan S.L. entre enero de 2021 y febrero de 2022. Se le imputa haber contratado a inmigrantes sin autorización para residir o trabajar en España, omitiendo su alta en la Seguridad Social y evitando formalizar contratos laborales, lo que resultó en condiciones laborales precarias y abusivas.
Condiciones Laborales Abusivas
El fiscal sostiene que J.F.G.S. se aprovechaba de la vulnerabilidad de estos trabajadores, muchos de los cuales llegaron al país en patera. Las jornadas laborales impuestas oscilaban entre 9 y 11 horas diarias, a menudo sin descanso semanal. Los salarios rondaban los 40 euros diarios, cantidad de la cual se descontaban gastos como transporte y alojamiento.
Los testimonios recopilados indican un ambiente laboral marcado por la presión y las amenazas. El empresario advertía a sus empleados que no recibirían pago si decidían abandonar el trabajo e incluso les instaba a seguir laborando tras sufrir accidentes, con el fin de evitar denuncias o inspecciones.
Promesas Incumplidas
Además, según la acusación, J.F.G.S. prometía regularizar la situación administrativa de algunos trabajadores a cambio de dinero o deducciones salariales, compromisos que nunca cumplió. El escrito detalla que varios empleados no recibieron salario durante semanas o meses y que algunos fueron forzados a conducir vehículos sin licencia para trasladar a otros trabajadores entre fincas.
Por estos motivos, la Fiscalía considera que los actos del empresario constituyen un delito contra los derechos laborales y solicita una pena de cuatro años de prisión, así como una multa equivalente a diez meses con una cuota diaria de 12 euros.
La noticia en cifras
| Descripción |
Cifra |
| Años de prisión solicitados |
4 años |
| Meses de multa |
10 meses |
| Cuota diaria de la multa |
12 euros |
| Salario diario de los trabajadores |
40 euros |
| Jornadas laborales diarias |
Entre 9 y 11 horas |
Si (
No(
